Reclutamiento Produkta Evoluadopersonaro – Analizo de merkato peto，Krei unika altkvalitaj Varma Produktoj
La ĉefaj punktoj – Merkata esploro、Produkta Dezajno、proofing、ŝimo、testo、Konfirma taksoj、Trial produktado
Laboristino nivelo post – Produkta Evoluado Asistanto
postuloj：
- Terciario kaj pli alta edukado，26Yari。Bazaj angla legado kapablo
- Specialiĝas datumoj analizo kaj prilaborado，Kiel specialiĝas
- Fortaj lernado kapablo kaj kunpremo kapablo
- Amo de translimaj elektro provizanto，Mi amas la disvolviĝo de produktoj kaj produktoj selektado，Tie eksplodo modeloj por konstrui fortan ambicion
laboro enhavo：
- Kunlabora produkto Direktisto，Faru novaj datumoj preliminares analizo kaj ordigado，Proponu farebleco raporto
- Lernante kapablojn de elekto materialoj kaj diversaj datumoj analizo iloj
- Kunlabora produkto manaĝero estis aldonita al niaj produktoj kaj produkto optimumigo，Vida optimumigo，Prezentanta optimumigo
- Respondecas pri kelkaj el la provizantoj de komunikado mastrumado，Datumoj kompilo laboro
- Amazon havas iun komprenon de preferis，Bonvenon bonega diplomiĝintoj
Laboristino nivelo post – Produkta Evoluado Specialisto
postuloj：
1. Terciario kaj pli alta edukado，Angla nivelo 4 aŭ supre (se ne troa nivelo sed fidas sian anglan kaj povas daŭrigi lernantoj povas ankaŭ kontakti)
2. Neniu profesia limigoj，Ĝi postulas pli ol unu jaro de sperto en la disvolviĝo de produktoj, translimaj B2C sektoro，Amazon platformo havas prioritaton，Aŭ diplomiĝintoj povas
3. Bona komunikado kaj akra nazo por la merkato，Bonaj je kompreno mano kliento bezonoj，klara pensado，Logika kaj forta，Ĉu certa kapablo analizi kaj resumi datumoj
4. Estas bona teamo spirito kaj sento de servo，Honesta kaj fidinda，Fari aferojn malsupren al tero，streĉo kapablo，Interesas elektronika komerco en ekstera komerco
laboro enhavo：
1. Merkata kondiĉoj enketon，kolekto、Ordigi eksteren、analizo、Taksado de produkto datumoj，Kaj tiel la disvolviĝo de produkto disvolviĝo programo
2. Laŭ la kompanio produkto disvolviĝo direkto，Amazon respondecas pri merkato esploro，Fokuso sur merkato esplorado kaj competidor dinamikon，Kliento bezonas analizon，Bona produkto ciklo de vivo mastrumado
3. Profesia analizo prezentitaj opiniojn pri la disvolviĝo de specialaj produktoj akiro；Kiel eltiro Selling，Produkta kostoj、profito librotenado；datumoj analizo，Temo analizo，Kategorio Analitiko，konkuranto analizo，Analizo de la avantaĝoj kaj kompatinda，Gvardio kontraŭ la riskon de malobservo
4. La ĉiutaga laboro procezo，Kiel konfirmo de produkto atributoj、Clearance、El stoko bretoj
Laboristino nivelo post – Produkta Evoluado Administrado
postuloj：
1. Kolegio grado aŭ supre，2En pli ol B2C platformo produkto disvolviĝo sperto，Amazon konas la produkton disvolviĝo procezo，Al pli matura produktserio evoluo sperto kaj kapableco integrigi rimedoj
2. La merkato havas fortan sentemon kaj enrigardo，Konas la merkaton de konsumadon，Produkta kaj merkato pozicio havas iun konscio kaj kompreno
3. Fortaj projektmastrumado kapablojn、analizaj kapabloj，klara pensado，akra menso，Eblas efike analizi informon de granda kvanto de datumoj kaj informoj kaj ekstrakti valorajn
4. Bona komunikado kapablojn kaj laboro en teamo
laboro enhavo：
1、Implikita en la disvolviĝo de la kompanio operacioj kaj produkto strategio，Li respondecas pri produkto planado kaj merkato disvolviĝo de strategioj de marketing
2、Promocio tempo nodo procezo mastrumado，Organizo de laboro por la progreso de la procezo de risko mastrumado kaj kontrolo，Plibonigi kliento kontentigo
3、Evoluo por vendo sur la Amazona platformo en la kompanio novaj produktoj，Kostis librotenado kaj serĉi nian provizantoj,，La risko de nova produkto kontrolo de kvalito
4、Amazon platformo klara reguloj / politiko，Scipovas identigi la malobservi produktoj，Eblas kompreni la disvolviĝo de novaj produktoj, ekzistos neniu malobservo de irregularidades kaj aliaj temoj
5、Respondeca por kontrolo de kvalito de la specimeno、provu、takso analizo，La disvolviĝo de la produkto kaj fari la konvenan klasifikon de fini materialoj，vendi eltiraĵo，Kaj vendoj bastonon produkto scion trejnado
6、Jara sistemo、kvarono、monata planon，Kaj efektivigu efika ekzekuto
Korporacia bonfarto >>>
- La grandeco de la Semajno – Ok-hora labortago
- kromlaboro subvenciojn – Eĉ ankoraŭ kalkulita pli unu horo
- Aĉeti socia asekuro
- laboro Bonus / Rendimento realeza - laborego，Nigra kaj blanka klara kalkulo
- Ruĝa fino de la jaro - ferio kostoj pagitaj
- Propra ruĝaj kovertoj – Ĉina Nova Jaro、edziĝas、bebo / plena Luno / cent Tagoj
- Atmosfero ruĝaj kovertoj – Elsendita de tempo al tempo
- Egaleco Dividendo laborposteno - plena jara oficisto，Disponebla bastonon lokigo，Duonjara pura profito por dividendo iam
- monata Aktiveco – La vespermanĝo aŭ unu-taga vojaĝo agadoj (De ĉiu monato)
- personaro vojaĝoj – Pli ol du tagojn unu nokton (Unufoje jare)
- Oficistoj ĝuas la ŝtato pagis forpermeson - Nacia ferio、geedziĝo、akuŝferio
- Laboru Profesia Trejnado - Free
- Apliki por verda karto loĝejon EU (Devas esti partnero)
有意者请联系以下方式 >>>
- Tajvano：Lane South Lake Road Hsinchu 215 280
+886-932383083 - Honkongo：Butiko T18, 3/F CX 88 SHOPPING Wanchai RD 125
+852-66370050 - Ĉinio：Longgang Distrikto Sakata Yang Mei Strato komunumo longe puton areon, Lane 15-1
Jinyu City Building B, Konstruaĵo 718
+86-13266960050 - Aŭstrio：Industriezeile 35/3 stock
4021, Linz , Aŭstrio
+4369911008868
