avis, recrutement message

Le personnel de développement de produit en charge des négociations commerciales fournisseur Directeur du développement Commissaire Directeur adjoint du poste

Recrutement Développement de produitspersonnel – L'analyse de la demande du marché,Pour créer des visuels uniques de haute qualité Produits phares

Les principaux points – L'étude de marché、Produit Design、épreuvage、moule、Tryout、évaluations de vérification、la production d'essai

 

après le niveau de travail – Assistant de développement de produits

exigences:

  1. Enseignement supérieur et supérieur,26Ans。capacité de lecture de base anglais
  2. Spécialisé dans l'analyse des données et de traitement,Comme spécialisé dans le
  3. capacité d'apprentissage forte et la capacité de compression
  4. L'amour du fournisseur d'électricité transfrontalier,J'aime le développement de produits et la sélection des produits,Modèles d'explosion là pour construire une forte ambition

 

Contenu du travail:

  1. Chef de produit collaboratif,Faire une nouvelle analyse préliminaire des données et de tri,Soumettre un rapport de faisabilité
  2. les compétences d'apprentissage du matériel électoral et toutes sortes d'outils d'analyse de données
  3. Chef de produit de collaboration a été ajoutée à nos produits et à l'optimisation des produits,optimisation visuelle,Optimisation de l'emballage
  4. Responsable de quelques-uns des fournisseurs de gestion de la communication,travaux de compilation des données
  5. Amazon a une certaine compréhension de préférence,Bienvenue excellents diplômés

 

 

après le niveau de travail – Spécialiste du développement de produits

exigences:

1. Enseignement supérieur et supérieur,Niveau d'anglais 4 ou au-dessus (sinon niveau excessif, mais avoir confiance en leur anglais et peut continuer peuvent également communiquer avec les apprenants)

2. Aucune restriction professionnelle,Il faut plus d'un an d'expérience dans le développement de produits, le secteur B2C transfrontalier,plate-forme Amazon est prioritaire,Ou diplômés peuvent

3. Une bonne communication et un nez vif pour le marché,Bon à besoins des clients de GRASP de compréhension,Une pensée claire,Logique et forte,Avoir une certaine capacité d'analyser et de résumer les données

4. Il y a un bon esprit d'équipe et sens du service,Honnête et digne de confiance,Faire des choses sur terre,capacité de déformation,Intéressé par e-commerce dans le commerce extérieur

 

Contenu du travail:

1. Les conditions du marché enquête,collection、Trier、analyse、L'évaluation des données de produit,Et ainsi le développement du programme de développement de produits

2. Selon la compagnie direction de développement de produits,Amazon est responsable de la recherche sur le marché,Mettre l'accent sur la recherche et la dynamique des concurrents du marché,Analyse des besoins clients,Une bonne gestion du cycle de vie des produits

3. analyse professionnelle a présenté des vues sur le développement des marchés de produits spéciaux;Telles que l'extraction de vente,Les coûts des produits、la comptabilité des bénéfices;L'analyse des données,analyse des mots clés,catégorie Analyse,Analyse de la concurrence,L'analyse des avantages et pauvres,Garde contre le risque de contrefaçon

4. Le processus de travail quotidien,Tels que la vérification des attributs de produits、autorisation、Sur vos tablettes

 

après le niveau de travail – Gestion du développement des produits

exigences:

1. Diplôme d'études collégiales ou au-dessus,2Dans plus de B2C expérience de développement de produits de plate-forme,Amazon familiariser avec le processus de développement de produits,Une plus mûre expérience de développement de la gamme de produits et sa capacité à intégrer les ressources

2. Le marché a une forte sensibilité et de perspicacité,Familier avec le marché du comportement des consommateurs,Produit et position sur le marché ont une certaine prise de conscience et la compréhension

3. De solides compétences en gestion de projet、compétences analytiques,Une pensée claire,esprit vif,Peut effectivement analyser l'information à partir d'une grande quantité de données et d'informations et d'extraire de valeur

4. De bonnes compétences en communication et le travail d'équipe

Contenu du travail:

1、Impliqué dans le développement des activités de l'entreprise et la stratégie produit,Il est responsable de la planification des produits et le développement du marché des stratégies de marketing

2、temps la gestion des processus de promotion de noeud,Organisation des travaux pour l'avancement du processus de gestion des risques et de contrôle,Améliorer la satisfaction des clients

3、Développement en vente sur la plate-forme Amazon dans les nouveaux produits de la société,La comptabilité analytique et chercher nos fournisseurs,,Le risque de nouveau contrôle de la qualité des produits

4、plateforme Amazon règles / politique claire,Savoir identifier les produits contrefaisants,Peut saisir le développement de nouveaux produits, il n'y aura pas violation des irrégularités et d'autres questions

5、Responsable du contrôle de la qualité de l'échantillon、essayer、Analyse d'évaluation,Le développement du produit et de faire la classification appropriée des matériaux de finition,La vente extrait,Et le personnel de vente de formation de la connaissance des produits

6、système annuel、trimestre、Forfait mensuel,Et mettre en œuvre l'exécution efficace

 

le bien-être des entreprises >>>

  • La taille de la semaine – Huit heures de jour de travail
  • subventions aux heures supplémentaires – Même encore calculé plus une heure
  • Acheter une assurance sociale
  • Bonus de travail / redevance de performance - travail,calcul clair en noir et blanc
  • fin rouge de l'année - les frais de congés payés
  • enveloppes rouges sur mesure – Nouvel an chinois、se marier、bébé / pleine Lune / cent-Jours
  • Atmosphère des enveloppes rouges – Publié de temps en temps
  • Equity emploi de dividendes - employé annuel complet,placement de personnel disponible,dividendes bénéfice net semestriels une fois
  • Activité mensuelle – Dîner ou activités de voyage d'une journée (De chaque mois il)
  • Voyage du personnel – Plus de deux jours une nuit (Une fois par an)
  • Les employés bénéficient d'un congé payé de l'Etat - Fête nationale、mariage、Le congé de maternité
  • Travailler Formation professionnelle - gratuit
  • Faire une demande de résidence de la carte verte de l'UE (Il doit être un partenaire)

Les parties intéressées s'il vous plaît contacter la manière suivante >>>

  • Taiwan:Lane South Lake 215 280 route Hsinchu
    +886-932383083
  • Hong-Kong:boutique T18, 3/F CX 88 RD 125 ACHATS Wanchai
    +852-66370050
  • Chine:Longgang District Sakata Yang Mei communauté longue rue zone des stands, Lane 15-1
    Jinyu City Building B, Bâtiment 718
    +86-13266960050
  • Autriche:Industriezeile 35/3 Stock
    4021, Linz , L'Autriche
    +4369911008868

 

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